Le comité technique chargé de l’accompagnement et de la facilitation du processus des élections de détermination de la représentativité syndicale a organisé, ce jeudi 11 septembre 2025, dans la salle de réunions du ministère de la Fonction publique et du Travail, une formation au profit des comités sectoriels chargés du processus électoral.
Le président du comité technique chargé du processus des élections de représentativité syndicale et président du Conseil national du dialogue social, M. El Hassan Ould Limam Ould Amar Jouda, a précisé que ce processus n’est pas seulement un simple exercice administratif, mais constitue une consolidation de la concertation et du dialogue social, ainsi qu’une consécration du principe de transparence et de démocratie dans le choix des représentants des travailleurs, renforçant ainsi la confiance mutuelle et la coopération entre les différents acteurs. Il a salué les efforts déployés par le comité chargé des élections professionnelles de détermination de la représentativité syndicale dans le secteur public, prévues pour le 1er novembre prochain.
Il a ajouté que les autorités publiques ont veillé à convoquer le collège électoral dans les délais légaux et à ouvrir la voie aux organisations syndicales pour présenter leurs candidatures dans l’ensemble des départements ministériels, garantissant ainsi une large participation et une compétition loyale, afin d’assurer une supervision rigoureuse de ce processus.
Il a souligné des points essentiels, à savoir : la neutralité totale à travers le respect des textes et procédures, ainsi que la garantie de l’égalité des chances entre tous les syndicats.
Il a indiqué que cette rencontre d’aujourd’hui sera l’occasion d’évaluer le démarrage du processus, d’échanger sur la nature du travail et de répondre à toutes les interrogations techniques, en précisant que cette réunion sera fructueuse et ouvrira la voie à l’organisation d’élections professionnelles justes et crédibles, à la hauteur des aspirations des travailleurs et dans l’intérêt de la nation.